Urzędnik w ośrodku pomocy społecznej

Opublikowano: 2021-05-11 19:23:07, przez: admin, w kategorii: Oferty pracy

BOGUCHWAŁA.

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Boguchwale

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy:

pracownik socjalny ds. środowiskowego domu samopomocy

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Boguchwale, ul. Suszyckich 33, 36-040 Boguchwała. Forma zatrudnienia: 0.5 etatu, umowa o pracę.

I. Wymagania niezbędne, jakie powinien spełniać kandydat:

1 . Obywatelstwo polskie.

2, Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

4. Nieposzlakowana opinia.

5. Wykształcenie uprawniające do wykonywania zawodu pracownika socjalnego, zgodnie z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (tj. Dz.U. z 2020.1876), tj. spełnienie co najmniej jednego z warunków:

dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, ukończenie studiów wyższych na kierunku praca socjalna, do 31 grudnia 2013 r. ukończenie studiów wyższych o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie.

6. Biegła znajomość programu komputerowego MS Office.

7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku pracy.

II. Wymagania dodatkowe:

l Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

2. Znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy Społecznej, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie danych osobowych.

3. Umiejętność pracy w zespole.

4. Umiejętności interpersonalne.

5. Sumienność, terminowość, dobra organizacja czasu pracy.

6. Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych, odporność na stres.

7. Kreatywność w pracy.

8. Umiejętność korzystania z przepisów prawa.

III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

l . Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych.

2. Kompletowanie wymaganej dokumentacji osób ubiegających się o skierowanie do ŚDS.

3. Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń.

4. Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej, w jakiej się znajdują.

5. Pomoc w uzyskaniu poradnictwa dla osób, będących w trudnej sytuacji życiowej, dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy, prowadzenie pracy socjalnej, udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej.

6. Pobudzanie społecznej aktywności oraz inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych.

7. Współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania oraz ograniczenia patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa, inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom, mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin,

8. Współdziałanie z grupami i społecznościami lokalnymi, mające na celu rozwijanie w nich zdolności do samodzielnego rozwiązywania własnych problemów.

9. Współdziałanie z placówkami opieki zdrowotnej ze szczególnym uwzględnieniem współpracy z lekarzami rodzinnymi i pielęgniarkami, policją, prokuraturą, sądem itp.

10. Zawieranie kontraktów socjalnych.

11 . Organizowanie pomocy w naturze i usługach dla podopiecznych.

12. Przygotowywanie list wypłat i opłat , sporządzanie sprawozdań.

IV. Informacja o warunkach pracy na stanowisku

l . Miejsce wykonywania pracy: MOPS Boguchwała ul. Suszyckich 33 oraz teren całej gminy Boguchwała.

2. Praca z klientami MOPS w tym z osobami starszymi, niepełnosprawnymi oraz praca administracyjno — biurowa, współpraca z Dyrektorem oraz pracownikami Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Boguchwale.

3. Okres zatrudnienia: od maj 2021 roku.

4. Podstawa zatrudnienia: umowa o pracę na 0,5 etatu.

V. Wymagane dokumenty:

l . Własnoręcznie podpisany list motywacyjny z uzasadnieniem przystąpienia do naboru.

2. Własnoręcznie podpisany życiorys /CV/ z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej wraz z klauzulą zawierającą zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w CV.

3. Własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.

4. Uwierzytelnione kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i kwalifikacje, w tym zaświadczenia o ukończonych kursach i szkoleniach.

5. Uwierzytelnione kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających poprzednie zatrudnienie.

6. Oświadczenie o posiadaniu wymaganego obywatelstwa.

7. Uwierzytelniona kopia dokumentu, określonego w przepisach o służbie cywilnej, potwierdzającego znajomość języka polskiego. Dot. osób nieposiadających obywatelstwa polskiego.

8. Własnoręcznie podpisane oświadczenia o: nieposzlakowanej opinii, posiadaniu pełnej zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych, niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.

VI. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Boguchwale w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosi poniżej 6 0/0.

VII. Określenie terminu i miejsca składania dokumentów:

1 . Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zaklejonej kopercie z podanym imieniem, nazwiskiem, adresem zwrotnym nadawcy oraz dopiskiem „Dotyczy naboru na stanowisko pracownik socjalny do spraw SDS” osobiście w siedzibie MOPS Boguchwała przy ul. Suszyckich 33 (I pietro - pokój nr 6 lub wysłać pocztą na wskazany wyżej adres w terminie do 24 maj 2021r. do godziny 10:00. Decyduje data wpływu oferty do MOPS. Aplikacje, które wpłyną po tym terminie nie będą rozpatrywane. Nie dopuszcza się możliwości przyjmowania dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną.

2. Kopie wymaganych dokumentów winny być uwierzytelnione na podstawie oryginałów dokumentów własnym podpisem z klauzulą „za zgodność z oryginałem” oraz datą. Oświadczenia, CV, list motywacyjny, winny być własnoręcznie podpisane. Wszystkie dokumenty zawarte w ofercie muszą być sporządzone w języku polskim w formie umożliwiającej ich odczytanie. Dokumenty wydane w języku obcym powinny zostać złożone wraz z tłumaczeniem tłumacza przysięgłego na język polski.

3. Dokumenty zawarte w nadesłanych ofertach nie będą zwracane

VIII. Informacje dodatkowe:

Informacje na temat naboru na stanowisko można uzyskać w siedzibie jednostki w pokoju nr 4 lub telefonicznie tel. 178755260.

Nabór będzie odbywał się w dwóch etapach:

Rekrutacyjna dokona analizy przedłożonych dokumentów aplikacyjnych pod względem formalnym. Po dokonaniu analizy formalnej złożonych dokumentów aplikacyjnych oraz sporządzeniu listy kandydatów dopuszczonych do drugiego etapu konkursu nastąpi telefoniczne powiadomienie kandydatów o zakwalifikowaniu się do II Etapu Konkursu.

Drugi etap: Z kandydatami spełniających wymagania zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.

O terminach ich przeprowadzenia kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.

Komisja Rekrutacyjna wyłoni kandydata, który uzyskał najwyższą liczbę punktów.

Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Boguchwale, na tablicy ogłoszeń w siedzibie Ośrodka.

Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej zastrzega sobie prawo do: odwołania konkursu bez podania przyczyny, nie rozstrzygnięcia konkursu w sytuacji braku możliwości wyłonienia odpowiedniego kandydata.