Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego Nr 10  w Rzeszowie

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Księgowy

Miejsce pracy / nazwa i adres jednostki:

      Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 10

      35-213 Rzeszów

Dębicka 288

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku :

•   wymiar czasu pracy:  pełny etat (40 godzin tygodniowo)

rodzaj umowy:  umowa o pracę

planowane zatrudnienie:  od maja 2021 r.

Wymagania niezbędne:

wykształcenie wyższe - kierunek: ekonomia, finanse i rachunkowość     oraz posiadanie co najmniej 2- letniego stażu  pracy   lub wykształcenie średnie–ekonomiczne oraz posiadanie co najmniej  3-letniego  stażu pracy,

b) posiadanie obywatelstwa polskiego,

c) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych,

d) brak prawomocnego wyroku sądu za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko

obrotowi gospodarczemu, przeciwko wiarygodności dokumentów oraz za przestępstwo   

    skarbowe,

e) nieposzlakowana opinia.

Wymagania związane ze stanowiskiem:

znajomość regulacji prawnych z zakresu Karty Nauczyciela, Kodeksu Pracy, ustawy

o finansach publicznych, o rachunkowości, przepisów oświatowych i samorządowych,

znajomość przepisów podatkowych, płacowych, szczególnie związanych z podatkiem ZUS, PPK,

znajomość zasad księgowości budżetowej w jednostkach samorządu terytorialnego,

znajomość obsługi systemu bankowości elektronicznej,

umiejętność obsługi komputera i programów: Finanse Vulcan, Płatnik, PPK,

biegła znajomość obsługi komputera (Word, Excel),

zdolności organizacyjne, komunikatywność, sumienność, rzetelność, odpowiedzialność,

umiejętność obsługi urządzeń biurowych,

znajomość przepisów ustawy prawo zamówien publicznych oraz umiejętność stosowania ich

w praktyce.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku Księgowy:

obsługa księgowa jednostki w zakresie Wydzielonego Rachunku Dochodów, dochodów budżetowych,

sporządzanie list płac miesięcznych dla pracowników i umów zlecenia,

sporządzanie dokumentów rozliczeniowych do ZUS, informacji podatkowych  i RMUA,

obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych,

prowadzenie kart wynagrodzeń i kart zasiłkowych,

przygotowanie i prowadzenie postepowań o udzielanie zamówień publicznych oraz  wszystkich obowiazów z tego wynikających,

archiwizacja dokumentacji.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób

    niepełnosprawnych w jednostce w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej

    i społecznej oraz o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.

Wymagane dokumenty:

życiorys zawodowy, opatrzony własnoręcznym podpisem,

list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem,

kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik 1 do ogłoszenia),

kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,

kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i doświadczenie zawodowe,

oświadczenie kandydata (Załącznik 2 do ogłoszenia).

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w sekretariacie szkoły lub za

pośrednictwem poczty,  na adres: Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 10 w Rzeszowie,

    ul. Dębicka 288, 35-213 Rzeszów z dopiskiem: „Nabór na stanowisko: Księgowy  w ZSP

    Nr  10" w terminie do dnia 30 kwietnia 2021 r. Dokumenty, które wpłyną po upływie   okre-

    ślonego   terminu nie będą rozpatrywane.

    Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji   

    Publicznej (www.bip.erzeszow.pl) oraz na tablicy ogłoszeń ZSP10  przy ul. Dębickiej 288   

    w Rzeszowie.

INFORMACJA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest: Zespół Szkolno-Przedszkolny Nr 10,

ul. Dębicka 288, 35-213 Rzeszów.

Kontakt z inspektorem danych możliwy jest poprzez e-mail: iod3 @erzeszow.pl lub

    pisemnie na adres administratora.

Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na podstawie

art. 221 Kodeksu pracy i ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych

oraz na podstawie Pani/Pana zgody w zakresie podanych danych osobowych wykraczających

    poza unormowane przepisami prawa.

Odbiorcami będą osoby zapoznające się z wynikami naboru na stronie BIP Urzędu Miasta

Rzeszowa lub tablicy ogłoszeń.

W przypadku zatrudnienia w wyniku naboru, dane osobowe Pani/Pana będą przechowywane

w aktach osobowych przez okres 10 lat. Dane osobowe pozostałych kandydatów

przechowywane będą przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia procedury naboru, a następnie

    dokumenty zawierające te dane zostaną komisyjnie zniszczone.

Posiada Pani/Pan prawo do:

a) dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii,

b) sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych,

c) ograniczenia przetwarzania danych osobowych,

d) cofnięcia zgody w zakresie, w jakim została wyrażona,

e) wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2,

00-193 Warszawa).

Podanie Przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy

i ustawy o pracownikach samorządowych jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu

    rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolna.

Do pobrania 

Załączniki:

1. Zal1_Kwestionariusz_osobowy,

plik *.pdf: Zal1_Kwestionariusz_osobowy

2. Zal2_Oswiadczenie,

plik *.pdf: Zal2_Oswiadczenie

 .