Tauron będzie oszczędzał
Jeden z największych koncernów energetycznych w Polsce zaproponuje m.in. Program Dobrowolnych Odejść.
Elektrownia Stalowa Wola, fot. Adam Cyło
Grupa Tauron po zakończeniu pierwszego programu poprawy efektywności, który przyniósł 1 mld zł redukcji kosztów operacyjnych w latach 2010-2012, rozpoczyna podobny w najbliższych latach.
Program poprawy efektywności w latach 2010-2012 dotyczył całej działalności firmy, obejmował m.in. Program Dobrowolnych Odejść (PDO).
- W ostatnich trzech latach nasz wskaźnik EBITDA rósł, a zysk netto za trzy kwartały 2012 r. był wyższy o 8 proc. od zysku netto za cały 2011 i niemal 50 proc. wyższy od zysku netto za cały 2009 r. - komentuje Dariusz Lubera, prezes Tauron Polska Energia. - Obok akwizycji GZE to właśnie działania związane z redukcją kosztów przyczyniły się do wzrostu naszych wyników.
Krzysztof Zawadzki, wiceprezes zarządu ds. ekonomiczno-finansowych dodaje, że główny cel, jakim jest wzrost wartości firmy nie zostanie osiągnięty bez zdecydowanych działań.
Nowy program poprawy efektywności zakłada redukcję kosztów operacyjnych i centralizację procesów wspólnych. Dotyczy to np. zakupów, obsługi finansowo-księgowej i informatycznej, a także zarządzania aktywami nieprodukcyjnymi. Ponadto kontynuowana będzie restrukturyzacja.
Według szacunków firmy, skala oszczędności z każdym rokiem będzie rosła. W 2013 r. będzie to ok. 240 mln zł, w kolejnym roku ponad 290 mln zł, a w roku 2015 ponad 330 mln zł. Łączne szacowane redukcje wyniosą ok. 860 mln zł. Podobnie jak w ramach zakończonego już programu 2010-2012 Grupa spodziewa się obniżenia kosztów operacyjnych w większości obszarów - największy udział przypada dystrybucji i wytwarzaniu. Kontynuowany będzie Program Dobrowolnych Odejść.
Tauron w powiecie dębickim i mieleckim. Do grupy należy też Elektrownia Stalowa Wola.
ac