Szczegóły oferty pracy

Nazwa jednostki organizacyjnej

ZUS Oddział w Rzeszowie

Nazwa komórki organizacyjnej

Wieloosobowe Stanowisko Bezpieczeństwa Informacji

Adres jednostki organizacyjnej

Zakład Ubezpieczeń Społecznych

Oddział w Rzeszowie

35-075 Rzeszów

Al. Piłsudskiego 12

Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego

Stanowisko ds. ochrony danych osobowych i informacji niejawnych

Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy

Niezbędne:

- wykształcenie wyższe

- posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne" lub wyższą lub co najmniej oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego

Pożądane:

- wykształcenie wyższe (prawo, informatyka, administracja, ubezpieczenia społeczne, ekonomia, zarządzanie, elektronika, telekomunikacja, inżynieria i technika)

- minimum 1 rok pracy związanej z ochroną informacji

Wymagania dodatkowe

- znajomość Ustawy o ochronie danych osobowych

- znajomość Ustawy o ochronie informacji niejawnych

- znajomość metod i środków ochrony danych osobowych i informacji niejawnych

- umiejętność planowania pracy i radzenia sobie w sytuacjach trudnych

- komunikatywność, rzetelność, umiejętność radzenia sobie ze stresem

- poprawne przekazywanie informacji pisemnych

- podejmowanie decyzji

- rozwiązywanie problemów

- umiejętność stosowania przepisów

- współpraca

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

- uczestniczy w realizacji zadań wynikających z przepisów dotyczących ochrony zasobów informacyjnych, w tym zasad polityki bezpieczeństwa informacji w oddziale.

- przygotowuje materiały niezbędne do opracowania analiz dotyczących stanu ochrony i poziomu bezpieczeństwa informacji w oddziale.

- uczestniczy w opiniowaniu wewnętrznych aktów prawnych dotyczących bezpieczeństwa informacji w oddziale.

- opiniuje i rozpatruje, w oparciu o wytyczne opracowane przez DZB, nietypowe wystąpienia podmiotów zewnętrznych o udostępnienie informacji

- prowadzi dokumentację niezbędną do realizacji zadań określonych dla Administratora Systemu Teleinformatycznego w oddziale.

- prowadzi dokumentację z zakresu ochrony informacji niejawnych w oddziale, w tym dokumentację niezbędną do realizacji zadań przez Pełnomocnika ds. Ochrony Informacji Niejawnych.

- prowadzi szkolenia pracowników z zakresu ochrony danych osobowych i informacji niejawnych

- prowadzi szkolenia pracowników i kontrole z zakresu ochrony danych osobowych i informacji niejawnych

Wymagane dokumenty

- CV

- list motywacyjny z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska,

o jakie ubiega się kandydat

- odręcznie podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej w rubryce Wymagana klauzula)

- kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie

Termin, do którego należy składać dokumenty

21 stycznia 2019 r.

Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Oddziału ZUS w Rzeszowie.

Miejsce składania dokumentów

Zakład Ubezpieczeń Społecznych

Oddział w Rzeszowie

Wydział Kadrowo-Płacowy, pokój 37B

35-075 Rzeszów

Al. Piłsudskiego 12

Dodatkowe informacje

- umowa na czas zastępstwa

- rozpatrywane będą wyłącznie kompletne oferty

- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne

- nadesłanych dokumentów nie zwracamy

- oferty złożone lub wysłane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu do ZUS

- w razie braku poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”, kandydat musi złożyć oświadczenie o następującej treści:

Nie posiadam dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne”, jednakże wyrażam zgodę na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego.

Warunki pracy

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

- sprzęt komputerowy,

- sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,

- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,

- wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS,

- konieczność poruszania się po całym obiekcie,

- konieczność odbywania podróży służbowych,

- budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,

- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na parterze,

- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,

- przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,

- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,

- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Wymagana klauzula

Prosimy na kopercie, w której znajduje się oferta pracy umieścić dopisek "OFERTA PRACY".

Uprzejmie przypominamy o konieczności zamieszczenia w swojej ofercie klauzuli następującej treści:

„Oświadczam, że zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) wyrażam zgodę na przetwarzanie w procesie rekrutacji podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych niebędących danymi, których pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa.”

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.

Do pobrania

Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydata w procesie rekrutacji